Preskoči na sadržaj
Znam Ja ToServisi
StatusiObavijestiGranicePuteviRadari
UŽIVO
ZnamJaTo Servisi·Komunalne i saobraćajne informacije za BiH·Podaci se redovno osvježavaju
PočetnaStatusiObavijestiPutevi
Institucionalne obavijesti
Institucije/Institucionalna obavijest/Novost
InformacijaNovost

Znanje koje se dijeli postaje promjena koja traje

Završni dan seminara o savremenoj školi i kurikulumu fokusiran je na buduće pravce razvoja obrazovanja i uspješne prakse iz škola Kantona Sarajevo. Ministrica Hota-Muminović istakla je važnost zajedničkog rada i inovacija u obrazovanju.

IRPO
Institut za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja KS
09:39

Sažetak objave

Šta
Novost
Institucija
Za BiH
Rok / period
-
Status
Informacija
Izvor
Institut za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja KS
Objavljeno
09. 07. 2026. u 13:57
Zadnje osvježeno
09. 07. 2026. u 13:57

Sadržaj objave

Četvrti, ujedno i završni dan seminara „Savremena škola i kurikulum – uloge u školskom liderstvu“ bio je posvećen promišljanju budućih pravaca razvoja obrazovanja, predstavljanju uspješnih praksi iz škola Kantona Sarajevo i poruci da se kvalitetne promjene ostvaruju zajedničkim radom, kontinuiranim učenjem i snažnim liderstvom. Završnim obraćanjem seminar je zatvorila ministrica za odgoj i obrazovanje Kantona Sarajevo Naida Hota-Muminović, istakavši da su profesionalni razvoj rukovodstava škola, razmjena iskustava i spremnost na inovacije ključni za izgradnju obrazovnog sistema koji odgovara potrebama učenika i savremenog društva. Prisutnima se obratila i direktorica JU Instituta za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja Kantona Sarajevo Senada Salihović, naglasivši da je najveća vrijednost ovog seminara zajednica stručnjaka koja zajedno uči, dijeli iskustva i kreira promjene koje ostavljaju trajan trag u školama. Program završnog dana otvorili su Žaneta Džumbur i Damir Mušanović, koji su govorili o implementaciji predmetnih kurikuluma u osnovnim i srednjim školama. Mersiha Šahinbegović predstavila je pristup evaluaciji vannastavnih i posebnih programa, dok je Lejla Tuzlak govorila o profesionalnom razvoju direktorica i direktora kao jednom od najvažnijih faktora unapređenja kvaliteta škole. Posebnu pažnju privuklo je predavanje gosta Jasina Hodžića, koji je kroz temu karakternog obrazovanja i dobrobiti učenika podsjetio da uspješna škola gradi znanje, ali i karakter, vrijednosti i osjećaj pripadnosti. Poseban pečat završnici dali su primjeri dobre prakse, koji su pokazali kako predanost, kreativnost i timski rad donose konkretne rezultate u učionicama. Predstavljeni su primjeri dobre prakse nastavnica Semire Fočo i Mirele Avdibegović iz JU OŠ „Pofalići“, Elvire Imamović i Minele Zuko iz JU OŠ „Behaudin Selmanović“, dok je Edna Osmanović iz JU OŠ „Zahid Baručija“ predstavila praksu “Jedan dan, jedna priča”, a Asmir Demir, direktor JU „Srednja građevinsko-geodetska škola“, predstavljajući praksu iz ove škole je potvrdio da se najbolje ideje razvijaju kada se dijele i prenose drugima. Završetkom ovogodišnjeg seminara završena su četiri dana intenzivnog učenja, stručnog dijaloga i međusobnog povezivanja, ali je otvoren prostor za nove inicijative i saradnje.

Više od institucije Institut za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja KS

IRPO
Institut za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja KSInformacija

Priručnik: “Prava djeteta — naša zajednička odgovornost”

Prava djeteta su ključna za izgradnju demokratskog društva i ne smiju se svoditi na simboličke akcije. Potrebno je osigurati njihovu stvarnu primjenu i kritičko razmišljanje o pravima.

Opšta obavijestZa BiH
15:01
15:01
IRPO
Institut za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja KSInformacija

Treći dan seminara za direktorice i direktore škola Kantona Sarajevo u znaku dobrobiti i kulture brige u školama

Treći dan seminara za direktorice i direktore škola Kantona Sarajevo bio je posvećen temama koje ističu značaj škole kao sigurnog i brižnog okruženja. Učesnici su razmjenjivali iskustva i učestvovali u radionicama o kulturi brige u školama.

NovostZa BiH
09:29
09:29
Nazad na listuOriginalna objavaProfil institucije